![\"derechos](\"http:\/\/deempleo.net\/blog\/wp-content\/uploads\/2012\/06\/derechos-laborales.jpg\")
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Cuando se inicia un empleo<\/strong> por lo general son muchas las expectativas de la identidad contratante hacia el nuevo empleado. No obstante, existen ciertas reglas b\u00e1sicas que se deben de respetar para brindar las condiciones m\u00ednimas de trabajo<\/strong>.<\/p>\n Terminaci\u00f3n Laboral<\/strong><\/p>\n Cuando se termina un v\u00ednculo de trabajo se debe de tomar en cuenta que siempre debe de ser por escrito, es un proceso obligatorio que siempre se debe cumplir.<\/p>\n No deje pasar el tiempo para reclamar<\/strong> Revise que tipo de contrato tiene<\/strong> Normas Laborales<\/strong><\/p>\n Las normas laborales<\/strong> son de orden p\u00fablico. Lo que se traduce que dichas normas son inmodificables, esto incluye el salario m\u00ednimo<\/strong>, donde nadie puede ganar un monto inferior al establecido por la ley de su respectivo pa\u00eds. Cuando se inicia un empleo por lo general son muchas las expectativas de la identidad contratante hacia el nuevo empleado. No obstante, existen ciertas reglas b\u00e1sicas que se deben de […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":389,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[113],"tags":[130,8,132,133,131],"class_list":["post-253","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-tips-consejos","tag-condiciones-minimas-de-trabajo","tag-empleo","tag-normas-laborales","tag-salario-minimo","tag-vinculo-laboral","has_thumb"],"yoast_head":"\n
\nTerminar un v\u00ednculo laboral<\/strong> no significa que en caso de tener cuentas pendientes con su jefe este exonerado de cumplir con sus obligaciones, dependiendo el pa\u00eds existe un determinado periodo para hacer cumplir esta protecci\u00f3n, pero por lo general son tres a\u00f1os.<\/p>\n
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\n<\/strong>Un contrato pactado por determinado tiempo posee la facultad de renovarse al cumplirse el lapso. Sin embargo, dicha situaci\u00f3n no lo convierte en un contrato de tiempo indefinido ya que el contrato conserva sus caracter\u00edsticas iniciales.<\/p>\n
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